Ovo predavanje otkrit će za što je povjerenje jedan od najvažnijih aspekata svake agilne tranzicije. Mnoge disfunkcije unutar organizacije ukorijenjene su upravo u povjerenju (ili nedostatku istoga, točnije).

Kako te smetnje utječu na vašu agilnu tranziciju na razini tima? Na upravljačkoj razini? Što je s kulturom? I što možemo (dok se pripremamo za agilnu tranziciju) prevladati ili kako spriječiti te disfunkcije?

Naši agilni treneri se svakodnevno bave spomenutim problemima i rado će s vama podijeliti svoja iskustva s terena.